Secrétariat de MSP

Il est une obligation de détenir une convention collective dans le locaux de la MSP. Vous trouverez le texte et ses avenants sur le site de Légifrance :

Voici l’avenant n° 76 du 27 juin 2019 qui redéfinit la grille de classification professionnelle, les critères classants et les niveaux et grilles de positionnements qui en découlent.

L’avenant n°89 du 07/07/2023 été publié au Journal Officiel par un arrêté qui augmente les salaires de 3% au 01/07/2023. Vous trouverez le nouveau texte avec les nouveaux montants sur le Bulletin Officiel du 19 octobre 2023 en page 37.

L’avenant n°90  augmente les salaires de 2% au 01/01/2024. Cet avenant augmente aussi le nombre de jours de congés selon l’ancienneté.

Vous devriez trouver votre niveau de qualification sur votre bulletin de salaire. Vous prenez le montant brut correspondant dans le texte du BO indiqué comme « positionnement ». Vous le divisez par 151.67 et vous aurez le taux horaire brut de base de votre niveau. Si vous êtes en dessous, vous devez être augmenté. Si vous êtes au-dessus, pas d’augmentation automatique, mais cela peut se négocier